Как учитывать влияние корпоративной культуры при реализации проектов

Корпоративная культура: дружественный контекст или «стоп-фактор»?

Реализация проекта часто затрудняется из-за неготовности организационной среды, и приходится тратить дополнительное время и усилия. Как этого избежать? Что важно понимать, и как учитывать корпоративную культуру при реализации проекта?

Приглашаю узнать, как провести экспресс-диагностику корпоративной культуры, оценить готовность компании к цифровой трансформации и найти союзников, чтобы уменьшить риски для реализации вашего проекта и его успеха.